Le compte épargne-temps : revalorisation de l’indemnisation
La mise en œuvre des mesures salariales se poursuit en cette fin d’année avec la revalorisation de l’indemnisation du compte-épargne temps (CET).
Annoncée par la directrice générale de l’administration et de la fonction publique le mardi 27 juin 2023, parmi d’autres mesures, la revalorisation de l’indemnisation des jours monétisés dans le cadre du CET est actée. Un arrêté du 24 novembre 2023 en fixe les modalités à compter du 1er janvier 2024.
Les nouveaux montants :
- Pour les agents de catégorie A, le montant de l’indemnisation passe de 135 € à 150 € ;
- Pour les agents de catégorie B, le montant de l’indemnisation passe de 90 € à 100 € ;
- Pour les agents de catégorie C, le montant de l’indemnisation passe de 75 € à 83 €.
Comme pour la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat, le versant territorial est traité à part. Le décret est toujours attendu.
Il n’est plus acceptable que les agents de la Fonction publique territoriale soit à la traîne des mesures relatives au pouvoir d’achat !
